【内定者向けビジネスセミナー】スタートから抜きんでた新入社員になる方法

Businesswoman leader

頑張って就活をして、やったー!内定をもらった!という皆様、おめでとうございます。

面接の時は、内定のためにあれだけ努力してきたのに、決まった後、入社前にスキルアップしようと考える人は実はとても少ないです。

もちろん学生のうちに、いっぱい遊んでおこう!とか旅行にたくさんいこう!とか、それはそれでOKなのですが、入社前に準備をしていた人との差は歴然です。

就活や内定はあくまで通過点であり、社会人になったらその先、ものすごく長い人生が待っています。会社に入って、「こんなはずじゃなかった」「自分が思っていたのと違う」と不満を抱えながら仕事をしている人は私はたくさん見てきました。

そこで、この度、企業の採用や新人育成の経験とキャリアアドバイザーとしての経験を掛け合わせて、「新入社員として抜きんでた成果を出すセミナー」を開催することにしました!

このセミナーは、ビジネスマナーや単なるスキルアップのためのノウハウをお伝えするものではありません。そういった研修は他社でもたくさんありますので、ぜひそちらを受講してください。

上司や先輩だけでなく、お客様からも『この人は出来る!この人と仕事がしたい!』と思われるような人になりたい!自分のキャリアとこの先の人生を自分自身でコントロールできるようになりたい!という方は、是非このセミナーにご参加ください。

参加者のメリット

  • 同期と差がつくどころか先輩も抜いてしまうかも!?会社やお客様があなたに求めることを理解して仕事をスタートできます。
  • 目の前の仕事だけでなく、結婚・出産とキャリアを両立するための総合的なライフプランニングができます。

やり方(スキル)だけでなく、考え方や価値観からお伝えすることで、自分の人生を自分でコントロールすることができるようになります。 “【内定者向けビジネスセミナー】スタートから抜きんでた新入社員になる方法” の続きを読む

10日間でフリーランスとして活躍する能力を掘り起こす方法